مرك خيارات الأسهم

ميرك (مرك) هذه المقتطفات مأخوذة من مرك 8-K أودعت 4 نوفمبر 2009. خطة خيار الأسهم (عدلت 27 أبريل 1999) تم إنشاء خطة خيار الأسهم مديري غير الموظفين لعام 1996 (147Plan148) لجذب والاحتفاظ والتعويض (147 كومباني 148) من الأفراد المؤهلين تأهيلا عاليا الذين ليسوا من الموظفين الحاليين أو السابقين للشركة وتمكينهم من زيادة ملكيتها في الشركة. وستكون الخطة مفيدة للشركة ولمساهميها حيث أنها ستسمح لهؤلاء المديرين بحصة مالية شخصية أكبر في الشركة من خلال ملكية أسهم الشركة، بالإضافة إلى تأكيد اهتمامهم المشترك مع المساهمين في زيادة قيمة الشركة الأسهم على المدى الطويل. جميع أعضاء مجلس اإلدارة إن أعضاء مجلس اإلدارة الذين ليسوا موظفين حاليين أو سابقين في الشركة أو أي من شركاتها التابعة) 147 مديرا غير موظف (148 مؤهلون للمشاركة في هذه الخطة. يمكن منح خيارات الأسهم غير المؤهلة فقط (147NQSOs148) بموجب هذه الخطة. 3. الأسهم المتاحة أ) عدد الأسهم المتاحة: تحتفظ بموجب هذا الإصدار بالإصدار 450،000 سهم من أسهم ميرك كومون، القيمة الاسمية 0.01 للسهم الواحد، والتي يمكن أن يؤذن بها ولكن الأسهم غير المصدرة، أسهم الخزينة، أو الأسهم المشتراة في العراء سوق. ب) إعادة هيكلة إعادة التسوية: في حالة إعادة التنظيم، إعادة الرسملة، تقسيم الأسهم، أسهم الأسهم، مجموعة من الأسهم. أو التوحيد أو عرض الحقوق أو أي تغيير آخر في هيكل الشركة أو أسهم الشركة، والتعديلات في عدد ونوع الأسهم المصرح بها من قبل هذه الخطة، في عدد ونوع الأسهم التي يغطيها، وفي سعر خيار المنظمات غير الحكومية القائمة بموجب هذه الخطة، إذا تم إجراء مثل هذه التسويات على المنظمات الوطنية لمراقبة الجودة الصادرة في إطار خطة الشركة للحوافز الحالية. .4 المنح السنویة لخیارات الأسھم غیر المؤھلة یستلم کل فرد منتخب أو یعید انتخابھ أو یستمر کمدیر غیر موظف، کل عام في أول یوم جمعة بعد الاجتماع السنوي لشرکة المساھمین، اجتماعا سنویا یتضمن خمسة أسھم (5000) . على الرغم مما سبق، إذا قرر المستشار العام للشركة في أول يوم جمعة األولى أن الشركة تمتلك معلومات جوهرية غير معلنة عن الشركة، فإن المنحة السنوية للمنظمات غير الحكومية القطرية إلى أعضاء مجلس اإلدارة من غير الموظفين) إلى اليوم الثاني بعد النشر العام لهذه المعلومات، ثم يحدد السعر ومدة التمرين وفترة الخيار بالرجوع إلى هذا التاريخ اللاحق. إذا لم يتم تداول أسهم ميرك المشتركة في بورصة نيويورك في أي تاريخ يتم منح منحة خلاف ذلك، ثم يتم تقديم المنحة في اليوم التالي بعد ذلك يتم تداول أسهم ميرك المشتركة. يجب أن يكون سعر الهيئة الوطنية لسوق األسهم هو سعر اإلغالق في تاريخ منح الشركة سهم 146 كما هو مقتبس على الشريط المركب لبورصة نيويورك. .6 فترة الخیار تصبح المنحة الوطنیة للأمن القومي الممنوحة بموجب ھذه الخطة قابلة للتطبیق بعد خمس سنوات من تاریخ منحھا وتنتهي بعد عشر سنوات من تاریخ منحھا (147 فترة الانتھاء 148). يتم دفع سعر نسو نقدا بالدولار الأمريكي في الوقت الذي تمارس فيه الهيئة الوطنية للأرصاد الجوية. .8 وقف الخدمة عند التوقف عن الخدمة کمدیر غیر موظف (لأسباب غیر التقاعد أو الوفاة)، یتعین علی الجھة الممنوحة فقط ممارسة تلك المنظمات علی الفور في تاریخ توقف الخدمة. ويجب أن تمارس هذه المنظمات الوطنية في غضون تسعين يوما من توقف الخدمة (ولكن في أي حال من الأحوال بعد انتهاء فترة الخيار) أو يتم مصادرتها. إذا توقف الممنوح عن العمل كمدير من غير الموظفين وكان عمره 65 عاما على الأقل مع عشر سنوات أو أكثر من الخدمة أو سن 70 سنة مع خمس سنوات أو أكثر من الخدمة، فإن أي من المنظمات غير الحكومية ذات العالقة ستظل قابلة للممارسة. يجب أن تمارس جميع المنظمات الوطنية غير الحكومية (نوسوس) المعلقة من قبل (1) قبل ستين شهرا من تاريخ وقف الخدمة أو (2) انتهاء فترة الخيار، أو يتم مصادرة هذه المنظمات الوطنية. وعند وفاة الممنوح، تصبح تلك المنظمات الوطنية التي كانت محتجزا لمدة اثني عشر شهرا على الأقل في تاريخ الوفاة قابلة للممارسة فورا عند الوفاة. ويجوز أن يمارس الممثلون القانونيون أو الورثة الممثلون القانونيون أو الورثة قبل بدء (1) ستة وثلاثين شهرا من تاريخ الوفاة أو (2) ستة أشهر من تاريخ الوفاة أو المنظمات الوطنية غير الحكومية التي يمكن ممارستها في تاريخ الوفاة. ) انقضاء فترة الخيار إذا لم تمارس من قبل (1) أو (2)، يتم مصادرة هذه المنظمات الوطنية للأمن القومي (نسو). 11 - إدارة الخطة وتعديلها يدار مجلس إدارة شركة ميرك أمب هذه الخطة. ويجوز لمجلس الإدارة إنهاء هذه الخطة أو تعديلها حسب ما يراه مستصوبا. ومع ذلك، ال يجوز إجراء تعديل معدل سعر أو تاريخ ممارسة أو خيار أو مبلغ أو مبلغ األسهم بموجب نظام مراقبة األصول الوطنية بشكل أكثر تواترا من كل ستة أشهر ما لم يكن ذلك ضروريا لالمتثال للقوانين أو اللوائح المعمول بها. لا یجوز لأي تعدیل أن یلغي أو یغیر بطریقة غیر مؤاتیة للمنحین أي من المنظمات الوطنیة للأمن القومي التي لا تزال قائمة، ولا یجوز للمجلس تعدیل ھذه الخطة بدون موافقة أصحاب الحیازات حیث یؤدي عدم وجود مثل ھذه الموافقة إلی عدم امتثال الخطة للقاعدة 16 ب -3 بموجب الأوراق المالیة قانون التبادل لعام 1934 (147Act148)، أو أي شرط آخر من القوانين أو اللوائح المعمول بها. لا يجوز منح الهيئة الوطنية للأمن القومي (نسو) بموجب هذه الخطة بعد 31 ديسمبر 2000 إلا أن المنظمات الوطنية للمنظمات غير الحكومية الممنوحة قبل ذلك التاريخ ستستمر في ممارستها ويمكن ممارستها وفقا لشروطها. وباستثناء ما هو منصوص عليه في هذا القسم، لا يجوز للممارس الوطني للمنظمات غير الحكومية الممنوحة بموجب هذه الخطة أن يمارس خلال فترة المنفعة 146 من قبل أي شخص آخر غير المنح، أو الممنوح له، أو الوصي القانوني أو الممنوح له، ولا يجوز نقله إلا بإرادته أو بواسطة قوانين النسب والتوزيع. لا يجوز نقل المنظمات الوطنية غير الحكومية الممنوحة بموجب هذه الخطة خلال فترة المنحة 146 إلا وفقا للأحكام التالية: يجوز للممنوح أن ينقل فقط هيئة وطنية للأمن القومي أثناء عمله كمدير غير مستخدم للشركة أو خلال سنة واحدة من التوقف عن الخدمة كموظف غير موظف مدير التقاعد بسبب التقاعد كما هو معرف في القسم 9. ويمكن نقل الهيئة الوطنية للمؤهالت الوطنية فقط إلى الممنوح 146 الزوج، واألطفال) بما في ذلك األطفال المتبنين واألطفال األحفاد (واألحفاد) مجتمعين، 147 من أفراد األسرة 148 (، لواحد أو أكثر من الثقة لصالح أفراد األسرة أو ، وفقا لتقدير مجلس الإدارة، إلى واحد أو أكثر من الشراكات حيث يكون الممنوح وأفراد أسرته الشركاء الوحيدين، وفقا للقواعد المنصوص عليها في هذا القسم. ولا يجوز للممنوح أن يحصل على أي دفع أو أي اعتبار آخر لهذا التحويل (إلا إذا كان التحويل إلى شراكة، يسمح للممنوح بتلقي مصلحة في الشراكة في النقل). تظل أي منظمة غير حكومية وطنية نقلت وفقا لهذا القسم تخضع لنفس الشروط والأحكام في يد المحال إليه التي تنطبق على هذه الهيئة الوطنية لنقل البضائع قبل نقلها، باستثناء أن الممنوح له الحق في نقل مثل هذه الهيئة الوطنية للأمن القومي وفقا لهذا القسم لا يسري على المحال إليه. ومع ذلك، إذا كان الشخص المحال إليه شخصا طبيعيا، فإنه عند وفاة المحال إليه، يمكن أن يمارس الامتيازات الخاصة ب نسو من قبل الممثلين القانونيين أو المستفيدين من المحال إليه خلال فترات التمرين التي تنطبق على المنظمة الوطنية للأرصاد الجوية. لن يكون أي نقل مزعوم للمنظمات غير الحكومية الوطنية بموجب هذا القسم ساري المفعول ما لم يكن قد حصل قبل هذا التحويل على) 1 (الحد األدنى المطلوب من ملكية األسهم، ثم تم تطبيقه على أعضاء مجلس اإلدارة،) 2 (إخطار الشركة للمحال إليه االسم والعنوان وعدد األسهم بموجب الخيار الذي سيتم نقله وتاريخ المنح وسعر ممارسة هذه األسهم، و) 3 (أثبتت، إذا طلب مجلس اإلدارة ذلك، أن المحول إليه المقترح يعتبر مؤهلا محال القواعد المنصوص عليها في هذا القسم. بالإضافة إلى ذلك، يجب على المحال إليه التوقيع على اتفاق أنه ملزم بالقواعد والأنظمة والخطط وقيود التداول الداخلية نفسها التي تنطبق على الجهة الممنوحة. لا يكون أي نقل نافذا ما لم يكن لدى الشركة في الواقع بيان تسجيل مقدم بموجب قانون الأوراق المالية لعام 1933 يغطي الأوراق المالية التي سيتم الحصول عليها من قبل المحال إليه بناء على ممارسة الهيئة الوطنية للأمن القومي، أو أن المستشار العام لشركة ميرك أمب Co. فإن تسجيل هذه الأسهم ليس ضروريا. .13 االمتثال للوائح الهيئة السعودية للكهرباء) سك (إن الشركة تعتزم أن تلتزم الخطة من جميع النواحي بالقاعدة 16 ب -3 من القانون، وأي لوائح تصدر بموجبها. وإذا تبين لاحقا أن أي حكم من أحكام هذه الخطة لا يتفق مع القاعدة، يعتبر الحكم باطلا ولاغيا. وتنفذ جميع المنح والتمارين التي تقوم بها المنظمات الوطنية لمراقبة السلامة الاجتماعية بموجب هذه الخطة وفقا لمتطلبات المادة 16 من القانون، بصيغتها المعدلة، وأي لوائح تصدر بموجبها. وباستثناء ما هو منصوص عليه في هذه الخطة، لا يجوز لأي مدير من غير الموظفين أي مطالبة أو حق بمنح هيئة وطنية للأمن القومي بموجب هذه الخطة. ولا يجوز تفسير الخطة أو أي إجراء بموجبه على أنه يمنح أي مدير حق في خدمة الشركة. 15 - تاريخ السريان يبدأ سريان هذه الخطة في 23 أبريل 1996 أو في تاريخ لاحق يتم الحصول على موافقة المساهمين. خطة خيار الأسهم (عدلت 19 أبريل 2002) تم وضع خطة خيار الأسهم لغير الموظفين لعام 2001 (147Plan148) لجذب والاحتفاظ وتعويض عن الخدمة كأعضاء في مجلس إدارة شركة ميرك أمب المحدودة (147Company148 أو 147Merck148) الأفراد المؤهلين تأهيلا عاليا الذين ليسوا من الموظفين الحاليين أو السابقين للشركة وتمكينهم من زيادة ملكيتها في الشركة 146 الأسهم العادية. وستكون الخطة مفيدة للشركة ولمساهميها حيث أنها ستسمح لهؤلاء المديرين بالحصول على حصة مالية شخصية أكبر في الشركة من خلال ملكية أسهم الشركة، بالإضافة إلى تأكيد اهتمامهم المشترك مع المساهمين في زيادة قيمة الشركة الأسهم على المدى الطويل. يجب على جميع أعضاء مجلس اإلدارة 146 أعضاء مجلس اإلدارة الذين ليسوا موظفين حاليين أو سابقين في الشركة أو أي من شركاتها التابعة) 147 من غير أعضاء مجلس اإلدارة 147 (المشاركة في هذه الخطة. يمكن فقط منح خيارات الأسهم غير المؤهلة لشراء أسهم ميرك الأسهم المشتركة (147NQSOs148) بموجب هذه الخطة. 3. الأسهم المتاحة (أ) عدد الأسهم المتاحة: تحتفظ هنا للإصدار بموجب هذه الخطة 450،000 سهم من أسهم ميرك المشتركة، القيمة الاسمية 0.01 للسهم الواحد، والتي يمكن أن يؤذن ولكن الأسهم غير المداولة، أسهم الخزينة، أو الأسهم المشتراة على السوق المفتوح. ) ب (إعادة رسملة إعادة الهيكلة: في حالة إعادة التنظيم أو إعادة الرسملة أو توزيع األسهم أو توزيع األسهم أو الجمع بين األسهم أو الدمج أو الدمج أو عرض الحقوق أو غير ذلك من التغييرات المماثلة في هيكل رأس المال أو أسهم الشركة، نوع األسهم المصرح بها من قبل هذه الخطة، في عدد ونوع األسهم التي يغطيها، وفي سعر خيار المنظمات الوطنية غير الحكومية القائمة بموجب هذه الخطة، يتم إجراء هذه التسويات بنفس الطريقة التي يتم بها إجراء هذه التسويات على الهيئات الوطنية لمراقبة الجودة الصادرة بموجب) وخطة أسهم الحوافز الحالية تخضع لأي إجراء مطلوب من قبل مجلس الإدارة أو المساهمين في الشركة والامتثال لقوانين الأوراق المالية المعمول بها. 4. منح سنوية لخيارات األسهم غير المؤهلة كل عام في أول يوم جمعة بعد االجتماع السنوي لمالكي أسهم الشركة، فإن كل فرد ينتخب أو يعاد انتخابه أو يستمر كمدير غير موظف سوف يحصل تلقائيا على منظمة غير حكومية وطنية لشراء 5000 سهم من أسهم ميرك المشتركة. على الرغم مما سبق، إذا قرر المستشار العام للشركة في أول يوم جمعة األولى أن الشركة تمتلك معلومات جوهرية غير معلنة عن الشركة، فإن المنحة السنوية للمنظمات غير الحكومية القطرية إلى أعضاء مجلس اإلدارة من غير الموظفين) إلى يوم العمل الثاني بعد النشر العام لهذه المعلومات، ثم يحدد السعر ومدة التمرين وفترة الخيار بالرجوع إلى هذا التاريخ اللاحق. إذا لم يتم تداول أسهم ميرك المشتركة في سوق نيويورك للأوراق المالية في أي تاريخ منحت منحة خلاف ذلك، ثم يتم تقديم المنحة في اليوم التالي بعد ذلك يتم تداول سهم ميرك المشتركة. يجب أن يكون سعر المنظمة الوطنية للأرصاد الجوية (نسو) متوسط ​​الأسعار المرتفعة والمنخفضة لأسهم ميرك المشتركة في تاريخ المنحة كما هو مبين في بورصة نيويورك، مقربا أو هبوطا إلى أقرب 1100 من سنت (0.0001). 6 - فترة الخيارات تصبح المنظمة الوطنية للأرصاد الجوية التي تمنح بموجب هذه الخطة قابلة للتنفيذ على ثلاث أقساط متساوية، في الساعة 12:01 صباحا، في الذكرى السنوية الأولى والثانية والثالثة من تاريخ المنح، وتنتهي في الساعة 11:59 مساء. في اليوم السابق للذكرى السنوية العاشرة له (147 فترة الافتتاح 148). وكما هو مستخدم في هذه الخطة، تعني جميع الأوقات الوقت المناسب لنيويورك، نيويورك. يتم دفع سعر نسو وأي اقتطاع ضريبي مطلوب نقدا بالدولار الأمريکي في الوقت الذي تمارس فيه الهيئة الوطنية للأرصاد الجوية أو بأي طريقة أخرى مسموح بها لتدريبات الخيار بموجب خطة الأسهم التحفيزية التي تطبقها الشرکة علی موظفي شرکة ميرك وشركاتها التابعة (147ISP148 ). إذا وافقت لجنة التعويضات والفوائد التابعة لمجلس إدارة الشركة على استخدام أسهم مملوكة سابقا من الأسهم المشتركة لأي جزء من سعر ممارسة المنظمات الوطنية للمنظمات غير الحكومية الممنوحة بموجب مزود خدمة الإنترنت، فإن هذا الحكم نفسه ينطبق أيضا على هذه الخطة. يتم ممارسة هذه المنظمات من خالل برنامج ممارسة خيارات األسهم المدعومة من قبل وسيط الشركة 146، شريطة أن يكون هذا البرنامج متاحا وقت ممارسة الخيار، أو بوسائل أخرى سارية المفعول من وقت لآخر لمزود خدمة الإنترنت. 8. إيقاف الخدمة عند التوقف عن الخدمة كمدير غير موظف (لأسباب غير التقاعد أو الوفاة)، فإن تلك المنظمات التي يمكن ممارستها فورا في تاريخ وقف الخدمة يجب أن تكون قابلة للممارسة من قبل الجهة الممنوحة. ويجب أن تمارس هذه المنظمات الوطنية في الساعة 11:59 مساء. في اليوم الذي يسبق اليوم نفسه من الشهر الثالث بعد توقف الخدمة (ولكن في أي حال بعد انتهاء فترة الخيار) أو يتم مصادرتها. على سبيل المثال، إذا انتهت الخدمة في 12 يناير / كانون الثاني وينطبق هذا القسم، ستنتهي صلاحية هذه المكاتب في موعد لا يتجاوز الساعة 11:59 مساء. في 11 أبريل / نيسان. وستنتهي جميع المنظمات الوطنية الأخرى في الساعة 11:59 مساء. في يوم وقف هذه الخدمة. إذا توقف صاحب المنحة عن العمل كمدير غير موظف، ثم يبلغ سنه 65 عاما على الأقل مع عشر سنوات أو أكثر من الخدمة أو سن 70 سنة مع خمس سنوات أو أكثر من الخدمة (هذا التوقف عن الخدمة هو 147 استحقاق 148 ويبدأ في اليوم الأول بعد يجب أن تستمر أي من المنظمات غير الحكومية ذات العالقة في أن تصبح قابلة للممارسة على ثالث أقساط متساوية، في الساعة 12:01 في األعياد األولى والثانية والثالثة من تاريخ المنحة. يجب أن تمارس جميع المنظمات الوطنية غير الحكومية القائمة بنهاية فترة الخيار، أو يتم مصادرة هذه المنظمات الوطنية. وعلى الرغم مما سبق ذكره، فإنه إذا مات أحد الممنوحين أمام المنظمات الوطنية لمراقبة الجودة، فإن القسم 10 سيتحكم فيه. عند وفاة الممنوح، تصبح جميع المنظمات الوطنية غير الحكومية غير الممولة قابلة للممارسة فورا. ويجوز أن يمارس الممثلون القانونيون أو الورثة الممثلون القانونيون أو الورثة في وقت سابق من الساعة الحادية عشرة والنصف مساءا. في اليوم السابق للذكرى الثالثة لتاريخ الوفاة أو (2) انقضاء فترة الخيار إذا لم يمارسها في وقت سابق من (1) أو (2)، فإن هذه المنظمات الوطنية لنقابات العمال سوف يتم مصادرتها. وعلى الرغم مما سبق ذكره، إذا كان القانون المحلي المنطبق على الممنوح المتوفى يتطلب فترة ممارسة أطول أو أقصر، فإن هذه الأحكام تمتثل لذلك القانون. 11 - إدارة الخطة وتعديلها يدير مجلس إدارة شركة ميرك هذه الخطة. ويجوز للمجلس أن يفوض إلى أي شخص أو مجموعة، ممن قد يزيدون من تفويضهم، صلاحيات المجلس والتزاماته فيما يتعلق بالإدارة اليومية لعملية التمرين. ويجوز لمجلس الإدارة إنهاء هذه الخطة أو تعديلها حسبما تراه مستصوبا. ومع ذلك، ال يجوز إجراء تعديل معدالت األسعار أو تاريخ ممارسة أو خيار فترة أو مبلغ األسهم بموجب نظام مراقبة األصول الوطنية بشكل أكثر تواترا من كل ستة أشهر ما لم يكن ذلك ضروريا لالمتثال للقوانين أو اللوائح المعمول بها. ما لم یوافق علیھا مساھمو الشرکة، لا یجوز إجراء أي تعدیلات أو تخفیض في سعر ممارسة أي من المنظمات الوطنیة للأمن القومي (نسو) القائمة أو مباشرة من قبل المنظمات الوطنیة غیر الحکومیة (نسو) القائمة وما یلي ذلك من ترحیل لدى المنظمات الوطنیة للأمن القومي (نسو) بسعر أقل لنفس الشخص. لا یجوز لأي تعدیل أن یلغي أو یغیر بطریقة غیر مؤاتیة للمنحین أي من المنظمات الوطنیة للأمن القومي التي لا تزال قائمة، ولا یجوز للمجلس تعدیل ھذه الخطة بدون موافقة أصحاب الحیازات حیث یؤدي عدم وجود مثل ھذه الموافقة إلی عدم امتثال الخطة للقاعدة 16 ب -3 بموجب الأوراق المالیة قانون التبادل لعام 1934 (147Act148)، أو أي شرط آخر من القوانين أو اللوائح المعمول بها. لا يجوز منح الهيئة الوطنية للأمن القومي بموجب هذه الخطة بعد 31 ديسمبر 2005 إلا أن المنظمات الوطنية للمنظمات غير الحكومية الممنوحة قبل ذلك التاريخ ستستمر في ممارستها ويمكن ممارستها وفقا لشروطها. وباستثناء ما هو منصوص عليه في هذا القسم، لا يجوز للممارس الوطني للمنظمات غير الحكومية الممنوحة بموجب هذه الخطة أن يمارس خلال فترة المنفعة 146 من قبل أي شخص آخر غير المنح، أو الممنوح له، أو الوصي القانوني أو الممنوح له، ولا يجوز نقله إلا بإرادته أو بواسطة قوانين النسب والتوزيع. لا يجوز نقل المنظمات الوطنية غير الحكومية الممنوحة بموجب هذه الخطة خلال فترة المنحة 146 إلا وفقا للأحكام التالية: يجوز للممنوح أن ينقل فقط هيئة وطنية للأمن القومي أثناء عمله كمدير غير مستخدم للشركة أو خلال سنة واحدة من التوقف عن الخدمة كموظف غير موظف مدير التقاعد بسبب التقاعد على النحو المحدد في القسم 9. ويمكن نقل الهيئة الوطنية للمؤهالت إلى األشخاص المستفيدين فقط من األشخاص المستفيدين، واألطفال) بما في ذلك األطفال المتبنين وأبناء األسرة (واألحفاد) مجتمعة، 147 من أفراد األسرة 148 (، إلى واحد أو أكثر من الثقة لصالح أفراد األسرة أو ، وفقا لتقدير مجلس الإدارة، إلى واحد أو أكثر من الشراكات حيث يكون الممنوح وأفراد أسرته الشركاء الوحيدين، وفقا للقواعد المنصوص عليها في هذا القسم. ولا يجوز له أن يحصل على أي دفع أو أي اعتبار آخر لهذا التحويل (إلا إذا كان التحويل إلى شراكة، يسمح للممنوح بتلقي مصلحة في الشراكة في مقابل التحويل). تظل أي منظمة غير حكومية وطنية نقلت وفقا لهذا القسم تخضع لنفس الشروط والأحكام في يد المحال إليه التي تنطبق على هذه الهيئة الوطنية لنقل البضائع قبل نقلها، باستثناء أن الممنوح له الحق في نقل مثل هذه الهيئة الوطنية للأمن القومي وفقا لهذا القسم لا يسري على المحال إليه. ومع ذلك، إذا كان الشخص المحال إليه شخصا طبيعيا، فإنه عند وفاة المحال إليه، يمكن أن يمارس الامتيازات الخاصة ب نسو من قبل الممثلين القانونيين أو المستفيدين من المحال إليه خلال فترات التمرين التي تنطبق على المنظمة الوطنية للأرصاد الجوية. لن يكون أي نقل مزعوم للمنظمات غير الحكومية الوطنية بموجب هذا القسم ساري المفعول ما لم يكن قد حصل قبل هذا التحويل على) 1 (الحد األدنى المطلوب من ملكية األسهم، ثم تم تطبيقه على أعضاء مجلس اإلدارة،) 2 (إخطار الشركة للمحال إليه االسم والعنوان وعدد األسهم بموجب الخيار الذي سيتم نقله وتاريخ المنح وسعر ممارسة هذه األسهم، و) 3 (أثبتت، إذا طلب مجلس اإلدارة ذلك، أن المحول إليه المقترح يعتبر مؤهلا محال القواعد المنصوص عليها في هذا القسم. بالإضافة إلى ذلك، يجب على المحال إليه التوقيع على اتفاق يلتزم بقواعد ولوائح الخطة وبقيود التداول الداخلية نفسها التي تنطبق على الجهة الممنوحة وتقديم أي وثائق إضافية تطلبها الشركة من أجل تنفيذ التحويل . لا يكون أي نقل نافذا ما لم يكن لدى الشركة في الواقع بيان تسجيل تم إيداعه بموجب قانون الأوراق المالية لعام 1933 الذي يغطي الأوراق المالية التي سيتم الحصول عليها من قبل المحال إليه بناء على ممارسة الهيئة الوطنية للأمن القومي، أو قرر المستشار العام لشركة ميرك أن تسجيل هذه الأسهم هو ليس من الضروري. .13 االمتثال ألنظمة مجلس اإلدارة السعودية تعتزم الشركة أن تتقيد الخطة من جميع النواحي بالقاعدة 16 ب -3 من القانون وأية لوائح تصدر بموجبها. وإذا تبين لاحقا أن أي حكم من أحكام هذه الخطة لا يتفق مع القاعدة، يعتبر الحكم باطلا ولاغيا. وتنفذ جميع المنح والتمارين التي تقوم بها المنظمات الوطنية لمراقبة السلامة الاجتماعية بموجب هذه الخطة وفقا لمتطلبات المادة 16 من القانون، بصيغتها المعدلة، وأي لوائح تصدر بموجبها. وباستثناء ما هو منصوص عليه في هذه الخطة، لا يجوز لأي مدير من غير الموظفين أي مطالبة أو حق بمنح هيئة وطنية للأمن القومي بموجب هذه الخطة. ولا تفسر الخطة ولا أي إجراء بموجبه على أنه يمنح أي مدير حق في الاحتفاظ به في خدمة الشركة. 15 - تاريخ النفاذ يبدأ سريان هذه الخطة اعتبارا من 24 أبريل / نيسان 2001 أو في تاريخ لاحق يحصل فيه على موافقة المساهمين. 16. لا يوجد أي قيد في عمل الشركة ليس في هذه الخطة ما يفسر: (1) الحد أو التأثير أو التأثير على حق الشركة أو سلطتها في إجراء تعديلات أو إعادة تصنيف أو إعادة تنظيم أو تغيير في رأسمالها أو هيكل أعمالها أو دمجها أو دمجها أو تصفية أو بيع أو نقل كل أو أي جزء من أعماله أو أصوله أو (2) باستثناء ما هو منصوص عليه في القسم 11، للحد من حق أو سلطة الشركة أو أي شركة تابعة لاتخاذ أي إجراء تعتبره تلك المنشأة ضرورية أو مناسبة. 17. القانون الحاكم هذه الخطة، وجميع الاتفاقات الواردة أدناه، يجب أن تفسر وفقا وتحكمها قوانين ولاية نيو جيرسي. شركة ميرك، وشركة الخيار الأكثر نشاطا في الوقت الحقيقي بعد ساعات ما قبل السوق أخبار فلاش اقتباس ملخص اقتباس الرسوم البيانية التفاعلية الإعداد الافتراضي يرجى ملاحظة أنه بمجرد إجراء اختيارك، فإنه سيتم تطبيق على جميع الزيارات المستقبلية لناسداك. إذا كنت مهتما في أي وقت بالعودة إلى الإعدادات الافتراضية، يرجى تحديد الإعداد الافتراضي أعلاه. إذا كان لديك أي أسئلة أو واجهت أي مشاكل في تغيير الإعدادات الافتراضية الخاصة بك، يرجى البريد الإلكتروني إسفيدباكناسداك. الرجاء تأكيد اختيارك: لقد اخترت تغيير الإعداد الافتراضي الخاص بك للبحث اقتباس. ستصبح الآن الصفحة المستهدفة الافتراضية ما لم تغير التهيئة مرة أخرى، أو تحذف ملفات تعريف الارتباط. هل أنت متأكد من رغبتك في تغيير إعداداتك لدينا تفضيل أن نسأل الرجاء تعطيل مانع الإعلانات (أو تحديث إعداداتك لضمان تمكين جافا سكريبت وملفات تعريف الارتباط)، حتى نتمكن من الاستمرار في تزويدك بأول أخبار السوق (مرك) هذه المقتطفات مأخوذة من مرك 8-K أودعت 4 نوفمبر 2009. 5. خيارات الأسهم يجوز للجنة منح الخيارات المؤهلة كخيارات الأسهم الحافزة بموجب قانون الإيرادات الداخلية لعام 1986، (147Code148)، والخيارات القانونیة الأخرى بموجب القانون، والخیارات غیر المؤھلة (مجتمعة 147Stock Options148). وتخضع خيارات الأسهم هذه للشروط والأحكام التالية والشروط والشروط الأخرى التي قد تحددها اللجنة: (أ) سعر الخيار. يتم تحديد سعر الخيار للسهم فيما يتعلق بكل خيار من الأسهم من قبل اللجنة، ولكن لا يقل عن 100 من القيمة السوقية العادلة للأسهم العادية في تاريخ منح الأسهم الخيار، على النحو الذي تحدده اللجنة. (ب) فترة الخيار. يتم تحديد مدة كل خيار من الأسهم من قبل اللجنة ولكن لا يجوز أن تتجاوز عشر (10) سنوات. (ج) الدفع. يجب أن يكون سعر الخيار مستحق الدفع نقدا في الوقت الذي يتم فيه ممارسة خيار الأسهم. ولا تصدر أية أسهم إلى أن يتم الدفع بالكامل. ولا يكون لمنح أي خيار من أسهم الأسهم أي حقوق من حقوق المساهمين حتى تصدر الأسهم. (د) ممارسة الخيار. يمكن شراء الأسهم التي يغطيها خيار الأسهم في هذه الأقساط وفي تواريخ التمرين التي قد تحددها اللجنة أو مندوبها. يمكن شراء أي أسهم لم يتم شراؤها في تاريخ الممارسة المعمول بها بعد ذلك في أي وقت قبل انتهاء صلاحية الخيار النهائي. في أي حال من الأحوال (بما في ذلك تلك المحددة في الفقرات (ه) و (و) و (ز) من هذا القسم) يجب أن يكون أي خيار الأسهم ممارسة بعد فترة انتهاء الصلاحية المحددة. (ه) إنهاء الخدمة. عند انتهاء العمل بمنح حق الخيار (146) لأي سبب آخر غير التقاعد أو الوفاة أو الإنهاء بسبب سوء التصرف المتعمد أو المتعمد أو الجسيم)، تقتصر امتيازات خيار الأسهم على الأسهم التي كانت قابلة للتنفيذ فورا في تاريخ الإنهاء. ومع ذلك، يجوز للجنة، وفقا لتقديرها، أن تنص على أن أي خيارات أسهم معلقة غير قابلة للممارسة بعد عند إنهاء العمل بمنح حق خيار الأسهم، قد تصبح قابلة للممارسة وفقا لجدول تحدده اللجنة. وتنتهي صلاحية امتيازات خيار الأسهم هذه ما لم تمارس أو تسدد بموجب حق تقدير الأسهم خلال هذه الفترة الزمنية بعد تاريخ انتهاء الخدمة التي قد تحددها اللجنة، ولكن في أي وقت لا يتجاوز تاريخ انتهاء صلاحية خيار الأسهم. إذا تم إنهاء العمل بمنح الخيار لأصحاب الأسهم (146) في حالة حدوث سوء تصرف متعمد أو متعمد أو جسيم وفقا لما تحدده الشركة، فإن جميع الحقوق بموجب خيار الأسهم تنتهي عند استلام إشعار هذا الإنهاء. (و) التقاعد. عند التقاعد من المنحة الخيار الأسهم، تنطبق امتيازات الخيار الأسهم على تلك الأسهم يمكن ممارستها فورا في تاريخ التقاعد. ومع ذلك، يجوز للجنة، وفقا لتقديرها، أن تنص على أن أي خيارات أسهم معلقة غير قابلة للممارسة بعد عند سحب أحد منافسي أسهم الخيار قد تصبح قابلة للممارسة وفقا لجدول تحدده اللجنة. تنتهي صلاحية امتيازات خيار الأسهم ما لم تمارس في غضون الفترة الزمنية التي تحددها اللجنة، ولكن في أي وقت لا يتجاوز تاريخ انتهاء صلاحية خيار الأسهم. (ز) الوفاة. عند وفاة أحد حاملي الأسهم الخيار، تنطبق امتيازات الخيار الأسهم على تلك الأسهم التي كان يمكن ممارستها فورا في وقت الوفاة. ومع ذلك، يجوز للجنة، وفقا لتقديرها، أن تنص على أن أي خيارات أسهم معلقة غير قابلة للممارسة بعد وفاة أحد المستفيدين من خيار الأسهم يمكن أن تصبح قابلة للممارسة وفقا لجدول تحدده اللجنة. وتنتهي صلاحية هذه الامتيازات ما لم يمارسها الممثلون القانونيون في غضون فترة تحددها اللجنة ولكن في أي وقت لا يتجاوز تاريخ انتهاء صلاحية الخيار. (ح) حدود خيارات الأسهم الحافزة. وباستثناء ما قد يسمح به القانون على خلاف ذلك، لا يجوز للجنة منح خيارات الأسهم الحافزة للموظفين المؤهلين، والتي، في مجموعها، يمكن ممارستها لأول مرة خلال أي سنة تقويمية واحدة إلى الحد الذي يكون فيه إجمالي القيمة السوقية العادلة للأسهم العادية ، في الوقت الذي يتم منح خيارات الأسهم الحوافز، يتجاوز 100،000. 5. خيارات األسهم يجوز للجنة منح خيارات مؤهلة كخيارات أسهم محفزة بموجب قانون اإليرادات الداخلية لعام 1986، وتعديالتها، أو أي رمز خلف لها) 147Code148 (، والخيارات القانونية األخرى بموجب المدونة والخيارات غير المؤهلة) مجتمعة 147Stock Options148 (. وتخضع خيارات الأسهم هذه للشروط والأحكام التالية والشروط والشروط الأخرى التي قد تحددها اللجنة: (أ) سعر الخيار. يتم تحديد سعر الخيار للسهم فيما يتعلق بكل خيار من الأسهم من قبل اللجنة، ولكن لا يقل عن 100 من القيمة السوقية العادلة للأسهم العادية في تاريخ منح الأسهم الخيار، على النحو الذي تحدده اللجنة. (ب) فترة الخيار. وتحدد اللجنة مدة كل خيار من الأسهم، على أن لا تتجاوز عشر سنوات. (ج) الدفع. ولا يجوز إصدار أي أسهم إلا بعد دفع سعر الخيار بالكامل. ويجوز أن تدفع أسعار الخيارات نقدا أو، إذا حددت اللجنة، في أسهم أسهم عادية أو مزيج من النقد والأسهم. إذا وافقت اللجنة على استخدام أسهم الأسهم المشتركة كطريقة دفع، فإن اللجنة تضع الشروط التي تراها مناسبة لاستخدام الأسهم المشتركة لممارسة خيار الأسهم. يتم ممارسة خيارات األسهم الممنوحة في إطار مزود خدمة اإلنترنت من خالل برنامج ممارسة خيار األسهم المدعوم من قبل وسيط الشركة 146، بشرط أن يكون هذا البرنامج متاحا في وقت ممارسة الخيار، أو بوسائل أخرى قد تحددها اللجنة من وقت آلخر. ويجوز للجنة أن تضع قواعد وإجراءات تسمح لحامل الخيار بتأجيل الاعتراف بالربح عند ممارسة خيار الأسهم. (د) ممارسة الخيار. تقوم اللجنة بتحديد كيفية ومتى يمكن شراء الأسهم التي يغطيها خيار الأسهم. ويجوز للجنة أن تحدد فترات انتظار، أو التواريخ التي تصبح فيها الخيارات قابلة للتنفيذ أو 147 أسبوعا، وفترات ممارسة، شريطة ألا يجوز بأي حال من الأحوال (بما في ذلك تلك المحددة في الفقرات (ه) و (و) و (ز) من هذا الفرع) تكون قابلة للممارسة بعد انتهاء فترة صلاحيتها المحددة. (ه) إنهاء الخدمة. عند انتهاء العمل بمنح حق الخيار (146) لأي سبب آخر غير التقاعد أو الوفاة أو الإنهاء بسبب سوء التصرف المتعمد أو المتعمد أو الجسيم)، تقتصر امتيازات خيار الأسهم على الأسهم التي كانت قابلة للتنفيذ فورا في تاريخ الإنهاء. ومع ذلك، يجوز للجنة، وفقا لتقديرها، أن تنص على أن أي خيارات أسهم معلقة غير قابلة للممارسة بعد عند إنهاء العمل بمنح حق خيار الأسهم، قد تصبح قابلة للممارسة وفقا لجدول زمني تحدده اللجنة. وتنتهي صلاحية امتيازات خيار الأسهم هذه ما لم تمارس أو تسدد بموجب حق تقدير الأسهم خلال هذه الفترة الزمنية بعد تاريخ انتهاء الخدمة التي قد تحددها اللجنة، ولكن في أي وقت لا يتجاوز تاريخ انتهاء صلاحية خيار الأسهم. (و) التقاعد. عند التقاعد من المنحة الخيار الأسهم، تنطبق امتيازات الخيار الأسهم على تلك الأسهم يمكن ممارستها فورا في تاريخ التقاعد. ومع ذلك، يجوز للجنة، وفقا لتقديرها، أن تنص على أن أي خيارات أسهم معلقة غير قابلة للممارسة بعد عند سحب أحد من يمنحهم خيار الأسهم يمكن أن تصبح قابلة للممارسة وفقا لجدول زمني تحدده اللجنة. تنتهي صلاحية امتيازات خيار الأسهم ما لم تمارس في غضون الفترة الزمنية التي تحددها اللجنة، ولكن في أي وقت لا يتجاوز تاريخ انتهاء صلاحية خيار الأسهم. (ز) الوفاة. عند وفاة أحد حاملي الأسهم الخيار، تنطبق امتيازات الخيار الأسهم على تلك الأسهم التي كان يمكن ممارستها فورا في وقت الوفاة. ومع ذلك، يجوز للجنة، وفقا لتقديرها، أن تنص على أن أي خيارات أسهم معلقة ولكن لم يتم ممارستها بعد عند وفاة أحد منافسي الأسهم يمكن أن تصبح قابلة للممارسة وفقا لجدول زمني تحدده اللجنة. Such privileges shall expire unless exercised by legal representative(s) within a period of time as determined by the Committee, but in no event later than the expiration date of the Stock Option. (h) Termination Due to Misconduct . If a Stock Option grantee146s employment is terminated for deliberate, willful or gross misconduct, as determined by the Company, all rights under the Stock Option shall expire upon receipt of the notice of such termination. (i) Limits on Incentive Stock Options. Except as may otherwise be permitted by the Code, the Committee shall not grant to an Eligible Employee Incentive Stock Options that, in the aggregate, are first exercisable during any one calendar year to the extent that the aggregate fair market value of the Common Stock, at the time the Incentive Stock Options are granted, exceeds 100,000, or such other amount as the Internal Revenue Service may decide from time to time. 7. Stock Options The Committee may grant options qualifying as ISOs as defined in Section 422 of the Code, and options other than ISOs (147Nonqualified Options148). Such Stock Options shall be subject to the following terms and conditions and such other terms and conditions as the Committee may prescribe: (a) Stock Option Price . The option price per share with respect to each Stock Option shall be determined by the Committee, but shall not be less than 100 percent of the fair market value of the Parent Common Stock on the date the Stock Option is granted, as determined by the Committee. (b) Period of Stock Option . The period of each Stock Option shall be fixed by the Committee, provided that the period for all Stock Options shall not exceed ten years from the grant, provided further, however, that, in the event of the death of an Optionee prior to the expiration of a Nonqualified Option, such Nonqualified Option may, if the Committee so determines, be exercisable for up to eleven years from the date of the grant. The Committee may, subsequent to the granting of any Stock Option, extend the term thereof, but in no event shall the extended term exceed ten years from the original grant date. (c) Exercise of Stock Option and Payment Therefore . No shares shall be issued until full payment of the option price has been made. The option price may be paid in cash or, if the Committee determines, in shares of Parent Common Stock, a combination of cash and shares of Parent Common Stock, or through a cashless exercise procedure that allows grantees to sell immediately some or all of the shares underlying the exercised portion of the Option in order to generate sufficient cash to pay the option price. If the Committee approves the use of shares of Parent Common Stock as a payment method, the Committee shall establish such conditions as it deems appropriate for the use of Parent Common Stock to exercise a Stock Option. Stock Options awarded under the Plan shall be exercised through such procedure or program as the Committee may establish or define from time to time, which may include a designated broker that must be used in exercising such Stock Options. The Committee may establish rules and procedures to permit an option holder to defer recognition of gain upon the exercise of a Stock Option. (d) First Exercisable Date . The Committee shall determine how and when shares covered by a Stock Option may be purchased. The Committee may establish waiting periods, the dates on which Stock Options become exercisable or 147vested148 and, subject to paragraph (b) of this section, exercise periods. The Committee may accelerate the exercisability of any Stock Option or portion thereof. (e) Termination of Employment . Unless determined otherwise by the Committee, upon the termination of a Stock Option grantee146s employment (for any reason other than gross misconduct), Stock Option privileges shall be limited to the shares that were immediately exercisable at the date of such termination. The Committee, however, in its discretion, may provide that any Stock Options outstanding but not yet exercisable upon the termination of a Stock Option grantee146s employment may become exercisable in accordance with a schedule determined by the Committee. Such Stock Option privileges shall expire unless exercised within such period of time after the date of termination of employment as may be established by the Committee, but in no event later than the expiration date of the Stock Option. (f) Termination Due to Misconduct . If a Stock Option grantee146s employment is terminated for gross misconduct, as determined by the Company, all rights under the Stock Option shall expire upon the date of such termination. (g) Limits on ISOs . Except as may otherwise be permitted by the Code, an Eligible Employee may not receive a grant of ISOs for stock that would have an aggregate fair market value in excess of 100,000 (or such other amount as the Internal Revenue Service may decide from time to time), determined as of the time that the ISO is granted, that would be exercisable for the first time by such person during any calendar year. If any grant is made in excess of the limits provided in the Code, such grant shall automatically become a Nonqualified Option. (h) No dividend equivalents . Anything in the Plan to the contrary notwithstanding, no dividends or dividend equivalents may be paid on Stock Options. 7. Stock Options The Committee may grant options qualifying as Incentive Stock Options as defined in Section 422 of the Code, and options other than Incentive Stock Options (147Nonqualified Options148) (collectively 147Stock Options148). Such Stock Options shall be subject to the following terms and conditions and such other terms and conditions as the Committee may prescribe: (a) Stock Option Price. The option price per share with respect to each Stock Option shall be determined by the Committee, but shall not be less than 100 percent of the fair market value of the Common Stock on the date the Stock Option is granted, as determined by the Committee. (b) Period of Stock Option. The period of each Stock Option shall be fixed by the Committee, provided that the period for all Stock Options shall not exceed ten years from the grant provided further, however, that, in the event of the death of an Optionee prior to the expiration of a Nonqualified Option, such Nonqualified Option may, if the Committee so determines, be exercisable for up to eleven years from the date of the grant. The Committee may, subsequent to the granting of any Stock Option, extend the term thereof, but in no event shall the extended term exceed ten years from the original grant date. (c) Exercise of Stock Option and Payment Therefore. No shares shall be issued until full payment of the option price has been made. The option price may be paid in cash or, if the Committee determines, in shares of Common Stock or a combination of cash and shares of Common Stock. If the Committee approves the use of shares of Common Stock as a payment method, the Committee shall establish such conditions as it deems appropriate for the use of Common Stock to exercise a Stock Option. Stock Options awarded under the Plan shall be exercised through such procedure or program as the Committee may establish or define from time to time, which may include a designated broker that must be used in exercising such Stock Options. The Committee may establish rules and procedures to permit an optionholder to defer recognition of gain upon the exercise of a Stock Option. (d) First Exercisable Date . The Committee shall determine how and when shares covered by a Stock Option may be purchased. The Committee may establish waiting periods, the dates on which Stock Options become exercisable or 147vested148 and, subject to paragraph (b) of this section, exercise periods. The Committee may accelerate the exercisability of any Stock Option or portion thereof. (e) Termination of Employment. Unless determined otherwise by the Committee, upon the termination of a Stock Option grantee146s employment (for any reason other than gross misconduct), Stock Option privileges shall be limited to the shares that were immediately exercisable at the date of such termination. The Committee, however, in its discretion, may provide that any Stock Options outstanding but not yet exercisable upon the termination of a Stock Option grantee146s employment may become exercisable in accordance with a schedule determined by the Committee. Such Stock Option privileges shall expire unless exercised within such period of time after the date of termination of employment as may be established by the Committee, but in no event later than the expiration date of the Stock Option. (f) Termination Due to Misconduct . If a Stock Option grantee146s employment is terminated for gross misconduct, as determined by the Company, all rights under the Stock Option shall expire upon the date of such termination. (g) Limits on Incentive Stock Options . Except as may otherwise be permitted by the Code, an Eligible Employee may not receive a grant of Incentive Stock Options for stock that would have an aggregate fair market value in excess of 100,000 (or such other amount as the Internal Revenue Service may decide from time to time), determined as of the time that the Incentive Stock Option is granted, that would be exercisable for the first time by such person during any calendar year. The exercise price of a stock option grant is set at the fair market value on the grant date. Under the terms of the MSD 2007 ISP, New Merck may not grant stock options at a discount to fair market value or reduce the exercise price of outstanding stock options (except to avoid loss of participant value in the case of a stock split or other similar event). Subject to their terms, stock options currently awarded as part of the annual long-term incentive grant process vest in equal installments on the first, second, and third anniversaries of the grant date and expire on the day before the tenth anniversary of the grant date. This vesting schedule has been used by Old Merck since 2002. This excerpt taken from the MRK DEF 14A filed Mar 13, 2009. Stock options enable executives to share in the financial gain derived from the potential appreciation in stock price from the date that the option is granted until the date that the option is exercised. The exercise price of a stock option grant is set at the fair market value on the grant date. Under the stockholder-approved Incentive Stock Plan, the Company may not grant stock options at a discount to fair market value or reduce the exercise price of outstanding stock options (except to avoid loss of participant value in the case of a stock split or other similar event). The Company does not grant stock options with a so-called 147reload148 feature, nor does it loan funds to employees to enable them to exercise stock options. The Company146s long-term performance ultimately determines the value of stock options, because gains from stock option exercises are entirely dependent on the long-term appreciation of the Company146s stock price. Because a financial gain from stock options is only possible after the price of Merck common stock has increased, the Company believes grants encourage executives and other employees to focus on behaviors and initiatives that should lead to a sustained long-term increase in the price of Merck common stock, which benefits all Merck stockholders. Subject to their terms, stock options currently awarded as part of the Company146s annual long-term incentive grant process vest in equal installments on the first, second, and third anniversaries of the grant date and expire on the day before the tenth anniversary of the grant date. The vesting schedule has been in place since 2002.